龙年上班第一天，amjs澳金沙门党委召开中层以上干部会议，集中进行廉政教育，并邀请城发集团纪委书记王永平上廉政教育课。
党委副书记顾芊宣读了公司中层以上干部聘任和机构设置决定，并从抓好党的纯洁性教育、加强廉政风险防控、健全反腐倡廉规章制度和抓好企业廉政文化四个方面交流了学习市纪委全会精神的心得体会。
集团纪委书记王永平给与会者上了生动的廉政教育课。王书记结合案例，认真剖析了一些身边熟悉的人一步步走向犯罪的心路历程，告诫城投全体干部职工在防腐倡廉方面不存侥幸心理，做到无所求才会无所失，始终紧绷廉政一根弦，始终保持思想纯洁、队伍纯洁、作风纯洁和清正廉洁，严格执行廉洁自律各项规定，在各自岗位上积极作为，以更好的成绩回报组织的关心和培养。
党委书记、董事长邹百青最后指出,公司聘任了公司中层以上干部，部分同志到了更重要的岗位，这是组织对个人工作能力、成绩、人品的一种肯定。但职务就是责任，任其职必须尽其责，必须把组织赋予的权利作为自己为公司发展作贡献的平台，绝不能为自己谋私利。邹书记就公司防腐倡廉工作提出三点要求:一是树立正确的权力观。公司中层以上干部必须牢牢树立“权为民所用”的思想，一心一意干事业，全心全意为群众谋利益。2012年公司把作风建设放在更加突出的位置，中层以上干部要当好作风建设的表率。二是正确运用法律法规。认真学习国资委“三重一大”等文件和有关专业知识，树立新形象，提升工作能力，中层以上干部要做学习的表率。三是算好政治、经济、亲情账。任职期间严格执行工程建设领域等若干规定，自觉做到慎独、慎微、慎欲，耐得住清贫，管得住手脚，守得住心神，不断提高驾驭复杂局面、解决实际问题的能力，中层以上干部要做廉政的表率。公司全体干部员工更要牢记使命，处处严格要求自己，讲政治、勤学习、强作风、守廉洁，为公司转型发展创造更好的工作环境。
