amjs澳金沙门

7月9日下午，amjs澳金沙门党委召开解放思想年中民主生活会暨“集中攻坚季”工作部署党委扩大会议，公司经营班子成员、各支部书记、各部门、子公司负责人参加会议，城发集团董事局副主席赵民参加会议并讲话。

会上，amjs澳金沙门党委书记、董事长、总经理张琦海带领与会人员共同学习了市委李小敏书记关于工作作风和工作方法的论述摘编，要求公司全体党员干部将思想统一到李书记讲话的精神内涵上来，狠抓作风、狠抓落实，在三季度做好“集中攻坚”。一要在思想上高度重视，党员领导干部率先垂范；二要强化责任意识，高标准高质量推动公司全面发展；三要增强协作意识，强化沟通，体现城投团队的凝聚力、战斗力；四要健全完善制度，以高效、长效的制度保证各项工作落实；五要加大监管力度，充分运用周跟踪、月点评、季督查考核机制，及时发现和解决问题。

公司党委委员围绕进一步解放思想，结合各自分工和半年度目标任务完成情况，在“四个意识”牢不牢、思想解放够不够、担当作为强不强、作用发挥好不好、自我要求严不严等方面，深入查摆思想、作风、能力上存在的问题，并对照问题和意见制定了改进措施，做出了整改承诺。

会上，张琦海董事长传达了《城发集团改革发展“集中攻坚季”行动方案》，针对集团列出的问题清单，逐一明确责任领导和责任部门，细化工作举措，制定三季度攻坚时间计划表，力争在年度目标任务完成、推进转型发展和重组审计整改等方面取得实质性突破。

赵民副主席在讲话中要求amjs澳金沙门党委班子在解放思想大讨论和集中攻坚工作中，进一步加强学习、提振精神、鼓舞干劲，通过经常性的批评与自我批评，不断完善提高。对下一阶段的工作，赵主席强调：一要通过加深认识来提高站位，城投党委班子要不断增强“四个意识”，狠抓政治理论、业务能力学习，狠抓调查研究，狠抓创新思维，确保发挥公司党委“把方向、管大局、保落实”的职能。二要通过精准发力推动加快落实，城投党委班子既要挂帅，又要出征，要进一步明确分解责任，督查措施到位，及时发现问题，及时解决问题，保证集中攻坚成效。三要通过构建体系来适应转型，在城投经济体系良好开端之际，健全完善适应发展的内部管控体系、市场拓展体系，形成独特的高质量发展格局。